完成每日任务是提升事务所等级的基础途径，事务所每天会刷新一系列任务，包括消耗红魂、击败指定精英怪或完成特定试炼挑战等。这些任务难度适中但需要合理规划时间，建议优先利用自动战斗功能提高效率。每日任务除提供事务所经验外，还附带红魂、金币等实用资源奖励，长期坚持可稳定积累升级所需经验值。部分任务存在品质差异，高级别任务奖励更丰厚但刷新概率较低，建议根据实际需求灵活调整完成顺序。
主线剧情推进是事务所经验的最主要来源，章节深入，任务奖励的经验值呈阶梯式增长。完成主线时需注意任务提示细节，包括目标条件、资源消耗预估以及战斗难度评估。建议在挑战前确保角色属性、装备强化度与当前章节匹配，若遇卡关可转而提升角色实力。主线任务通常与剧情紧密关联，连续完成多个章节还能触发阶段性奖励，形成经验获取的良性循环。合理分配主线推进节奏，避免因战力不足导致反复挑战浪费时间。
挑战任务和试炼活动提供额外经验补充，包括累计击杀怪物、限时通关等类型。这类任务单次奖励较高但耗时较长，建议与主线任务同步进行，通过重复刷图自然完成击杀数量要求。记忆回廊等特殊试炼首次通关时提供大量事务所经验，且解锁角色觉醒功能，属于优先级较高的挑战内容。参与时需针对性调整角色搭配和战斗策略，例如对抗群体敌人时选择范围攻击技能，面对单体BOSS则注重爆发输出时机。
活动和副本是经验获取的重要补充渠道，包括限时活动和常规资源副本两类。聚魔之地等副本产出魔卡和强化素材，建议在事务所等级达到40级解锁紫色魔卡后再集中攻略。混沌危机等周期性活动需提前规划参与时间，团队副本则强调角色配合与战术执行。活动奖励通常包含稀有装备和道具，既能提升战力又间接加速事务所升级效率。建议建立固定的资源获取循环，将副本挑战融入日常游戏流程。
角色实力提升是支撑上述内容的基础，包括等级突破、武器强化、技能学习等维度。优先培养主力角色的核心技能，武器注魂系统最高可将武器基础攻击提升至显著水平。魔卡搭配需根据武器特性选择，不同品质魔卡加成效能差异较大。公会系统提供的团队加成和额外任务也不容忽视，通过社交协作能有效缓解单人培养的资源压力。整体养成需保持均衡发展，避免因某项属性短板影响全局进度。
事务所在特定等级会解锁新功能和地图区域，建议采用阶梯式发展策略。达到关键等级节点前可暂缓其他活动，集中完成经验回报率高的任务冲刺升级。若遇卡等级情况，可回溯检查是否有遗漏的低难度任务未完成。升级过程中获得的资源奖励应优先用于解决当前瓶颈，形成资源转化的正向循环。长期来看，保持稳定的每日任务完成率配合阶段性重点突破，是最可持续的事务所升级路径。
